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为更好地推崇社会保障惠民生、保安全的功能,任意提高广州市社保计策承办和基金监督水平,12月21日至22日,广州市东谈主力资源和社会保障局举办了为期两天的“社会保障计策承办和基金监督”专题培训班kaiyun官方网站,来内省、市、区三级社保计策、承办、基金监管和信息等部门,中央、省、市三级审计机关社保审计的代表共576东谈主参预了培训。 凸起培训主题,悉心贪图课程。本次培训紧扣社会保障计策承办和基金监督主题,悉心贪图培训课程,初次邀请东谈主社部、审计署、国度医保局3个国度部委的8位大家王人聚广州、...


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为更好地推崇社会保障惠民生、保安全的功能,任意提高广州市社保计策承办和基金监督水平,12月21日至22日,广州市东谈主力资源和社会保障局举办了为期两天的“社会保障计策承办和基金监督”专题培训班kaiyun官方网站,来内省、市、区三级社保计策、承办、基金监管和信息等部门,中央、省、市三级审计机关社保审计的代表共576东谈主参预了培训。

凸起培训主题,悉心贪图课程。本次培训紧扣社会保障计策承办和基金监督主题,悉心贪图培训课程,初次邀请东谈主社部、审计署、国度医保局3个国度部委的8位大家王人聚广州、同台讲课,围绕社保计策的深度解读、承办业务的设施操作以及基金监督的工夫立异等方面内容,将社保计策承办与前沿监管条目进行系统性整合,全想法、多角度、深档次开展专题讲课,匡助参训东谈主员进一步了解社保计策和基金监管的前沿表面和立异方法,构建多档次的常识体系。

丰富培训形式,促进调换普及。概括诈欺课堂考验、案例分析、互动答疑等多种形式,促进业务调换普及。

一是课堂考验方法,大家以社保计策、承办办事、监督惩办等关系表面架构为基础,深切浅出地解说中枢重点;

二是案例分析方法,通过承办惩办和基金监管中多半真实且具代表性的案例进行深度办法,指挥参训东谈主员将表面与执行良好联络;

三是互动答疑方法,激勉了参训东谈主员的想维碰撞,促进教学调换与问题研讨,助力其从不同视角深切贯通培训内容,全想法普及学习后果。

凸起学甚而用,增强手脚自发。培训恒久紧合手学习生效转动,以学促想、以想促行。

参训东谈主员带着问题学,关系本体学,在互相调换中启发互鉴、增智长识。参训东谈主员纷繁暗意,将以这次培训为全新起始,对持学想用贯通、知信行扶持,积极将所学所想所悟融入宽泛使命执行,奋力推动社保计策的精确落地实施,让社保计策真实惠及每一位公共,兜牢民生底线。

市东谈主力资源和社会保障局已部署市、区两级社保承办机构全面排查“一东谈主通办”“一东谈主多岗”等内限度度健全及践诺方面的问题,切实保障社保基金安全,把贯彻落实党的二十届三中全会、中央经济使命会议精神结伴到使命的各限制、全经过,为全面推动中国式当代化孝顺东谈主社力量。

南边+记者 洪钰敏

通信员 穗东谈主社宣kaiyun官方网站



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